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提升情报研究水平 适应集团发展需要----集团副总裁魏建华来所调

2011/11/9

 

      2011年11月2日上午,集团副总裁魏建华在科技部总经理何扣宝的陪同下就我所情报创新工作进行调研,主持工作的副所长张松涛详细介绍了2011年我所在情报分析、刊物出版、数字图书馆建设、经济市场分析等方面所完成的工作,以及2012年我所在数字图书馆二期建设、化工共性技术平台建设、竞争情报体系建设、重点科研项目专利分析、刊物出版、经济运行市场分析等方面的工作设想,并提出我所下阶段的发展目标:即在初步建成集团情报信息资源中心的基础上,逐步建设集团竞争情报研究中心。

  魏总听了张所长的汇报后,对情报所今年以来所取得的成绩表示肯定。他说:2011年情报所在专利分析、刊物出版等方面的工作都有提高,特别是数字图书馆的建设,体现了集团情报信息资源的一体化,符合集团一体化发展方向,但是数字图书馆发展作用还不够强大,希望情报所利用这个平台,通过情报信息的深入挖掘,提升情报研究的深入和广度,并及时将研究出信息成果在数字图书馆这个平台上发布,让集团科技人员共享情报信息。魏总对我所下一阶段的发展提出了新的要求:一是加强集团共性技术方法论的提炼,避免技术创新工作的重复性,魏总指出,这项工作一方面可加快集团科研开发的速度,另一方面可提升集团科研开发工作能力与水平,让关键技术得到传承,使科研开发工作不走弯路或少走弯路。二是抓住集团快速发展的机遇,加强竞争性情报研究,不断开发情报新产品。魏总强调,“十二五”是集团发展关键时期,集团加快了走出去的步伐,在安庆、无为、内蒙等基地集团都将加入投资力度,打造新材料、煤化工、氟化工的新基地,为此,情报所一定要为集团的快速发展提供更多有价值的竞争性情报信息,以进一步提升情报所在集团的地位。三是加强人才队伍建设,加大人才培养的投入,提高情报人员素质,实现情报所的可持续发展。四是不断提高期刊杂志的质量,提升杂志在行业内的知名度,加大约稿力度,特别是聘请在行业内有威望的研究人员撰写稿件。

  集团科技部何总对情报所在改变情报服务方式和情报研究手段等方面提出了要求。他指出:竞争性情报要求情报信息不能仅从文献中来,而是需要去上下游企业实地调研,找到关键和实用情报,一定要了解企业的需求,为集团和企业的发展提供有价值的情报。

      最后,党支部书记周佩国表示,我所将按照集团要求,加大人才培养力度,进一步提升情报服务能力,为集团和企业提供有价值的情报,实现我所成为集团情报信息资源和竞争情报研究中心的目标。

 

 

 


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